Il Grimaldi Graduate Program è un percorso retribuito di formazione e di inserimento, progettato per neolaureati.
All'interno di questo percorso, i neolaureati, opportunamente affiancati dai nostri Manager, avranno la possibilità di ricoprire diversi ruoli e ruotare su più uffici, scegliendo tra 4 percorsi dedicati:
1) Amministrazione, Finanza e Controllo
2) Sales & Operations
3) IT / Cyber Security
4) Engineering
Il programma, la cui durata è di 12 mesi, prevede 3 job rotation per ogni percorso, alternando momenti di learning e di action experience pensati per favorire lo sviluppo del talento, il raggiungimento di autonomia nel ruolo e per coltivare e sviluppare sia competenze relazionali c.d. Soft Skills sia competenze tecniche c.d. Hard Skills.
A chi è rivolto
Il Grimaldi Graduate Program è rivolto a neolaureati (non più di 12 mesi dalla laurea) che hanno conseguito laurea specialistica o magistrale con il massimo dei voti e con ottima padronanza della lingua inglese.
Il titolo di studio dovrà essere compatibile con i percorsi formativi offerti ed ogni candidatura verrà presa in considerazione solo se attinente al ruolo per il quale ci si candida.
Come candidarsi
Per candidarsi è necessario allegare Cover Letter al proprio Curriculum e indicare il percorso prescelto.
ATTENZIONE: Le candidature non conformi o inviate con modalità diverse non verranno prese in considerazione.
Il processo di selezione
La prima selezione è basata sullo screening e valutazione del Curriculum; a questa seguirà una fase di testing (Psicoattitudinale e Lingua Inglese) ed un colloquio individuale per valutare le competenze, le capacità relazionali, la motivazione e il fit con la cultura aziendale.
